- 週休2日＋祝日休みが原則
- 年間休日120日以上を確保
- 弊社規定による各種手当を付与（時間外労働手当、日曜日出勤手当、祝日出勤手当、住宅手当、家族手当など）
- 各種福利厚生の提供（社会保険完備、出産育児休暇、介護休暇、退職金制度、定期健康診断、インフルエンザ予防接種など）
| 勤務曜日 | 日曜日～土曜日のシフト制 ※日曜日に出勤した際には「日曜日出勤手当」を付与 |
|---|---|
| 勤務時間 | 【月曜日〜金曜日：9:00-20:00】 ※早番、中番、遅番の3交代シフト制 早番：9:00-18:00（原則、定時退勤） 中番：10:30-19:30（原則、定時退勤） 遅番：11:00-20:00（業務終了まで） 【土曜日：9:00-18:00(業務終了まで)】 【日曜日：9:00-13:00(業務終了まで)】 ※土曜日、日曜日は業務終了までの勤務時間です |
| 休日 | 週休2日制＋祝日休みを原則（年間休日120日以上を確保） ※日曜日出勤の場合は約半日勤務のため、週休2.5日となります |
| 休暇 | 夏季休暇3日、年末年始5日、有給休暇有（入社半年経過後、初年度10日）、慶弔休暇有 ※有給休暇は労基に準じます ※慶弔休暇は弊社規定に準じます |
| 年収 | 年俸制 （賞与込みの年俸を12等分し、毎月々に支給） 基本年収：216万円～ ※時間外労働手当は別途支給します 【総年収のイメージ】 |
| 昇給 | 昇給年1回（11月） （入社後、半年以上経過した方のみ対象） |
| 手当 | 住宅手当・家族手当・時間外労働手当・日曜日出勤手当・祝日出勤手当 ※「祝日出勤手当」は、祝日の際、クリニックが休日当番を務める時に開局する場合などに支給される手当です（日曜日出勤手当とは異なる手当です） |
| 交通費 | 全額支給 |
| 福利厚生 | 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険・出産育児休暇制度・介護休暇制度・退職金制度（勤続3年以上）・定期健康診断（弊社負担）・インフルエンザ予防接種（弊社負担） |